- Дата и час: 02 Дек 2024, 06:21 • Часовете са според зоната UTC + 2 часа [ DST ]
болнични
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
|
|
|
4 мнения
• Страница 1 от 1
болнични
от Петрова » 13 Сеп 2005, 12:37
моя приятелка работи в общината. това е парвата й работа. има два месец трудов стаж. общината редовно е внасяла осигуровки. моята приятелка се разболя и ползва две седмици отпуск през времето на третия й работен месец. всичко законно, съответно с представен болничен лист. вчера взе заплата, драстично ниска. обяснили са й, че болничните й не следва да се платят. редно ли е това? ако не какво може да се направи да й се платят болничните дни.
- Петрова
от Гост » 13 Сеп 2005, 15:09
Абсолютно вярно е това. Право на платен болничен се получава след отработени мин. 6 месеца. Щом това е първата работа на Вашата приятелка, няма право на заплащане на болничните през първите 6 месеца. Това не е некоректност от страна на работодателя, а е спазване на разпоредбите на КСО и ЗЗО.
- Гост
4 мнения
• Страница 1 от 1
|
|
|
Кой е на линия
Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 47 госта